平日裡,很少有人來甄總的辦公室。除上客人之外,郁風隻見過乙總與财務部的陳經理在這張椅子上長時間的坐過,陳經理要多一些。
甄總說道:“聽乙總昨天跟我說你提出辭職了是吧?”
“是的。”
“除了要回你以前在臨江的那家公司之外,公司這邊肯定也有一些讓你不滿的地方。你已經要走了,可以跟我說說。”
這位甄總也是一個老江湖啊。既然甄總這麼說了,郁風也不好再說一些冠冕堂皇的客套話了,說道:“乙總已經說了幾次了我的工資高,跟我的工作不相匹配。”
“你現在的工資多少?”
“五千六。”
甄總一臉義憤填膺地說道:“五千六高什麼高?”
郁風說的是實話,而乙總說他的工資高并非是轉正之前的五千六高了,而是轉正之後七千高了。
甄總又說道:“這個乙總跟誰都合作不好,留不住人。公司的人就跟走馬燈似的。我來天源才這麼一點時間,你們行政部已經換過三個人了,馬上就是第四個人了。”
甄總又跟郁風講了天源公司當時是怎麼成立的。當時,他們參加mbA時,快畢業的時候,有同學建議共同投資成立一個公司,這樣就可以把大家長久地聚在一起了。
天源的大股東天宸的老闆白總是在知道甄總參加那個mbA班之後,才找過去報的這個班。
天源成立後,得找一個總經理。白總就選擇了乙總這麼一個人。後來,白總幾次跟甄總講有些後悔用乙總。
甄總跟郁風說,前一段時間乙總跟他提出辭職不想幹了。這個時候,誰接他的爛攤子啊?甄總沒有答應。7月份就要召開兩年一次的股東大會了。甄總讓乙總在股東大會上提這個事。
郁風去财務部時,陳經理一臉疑惑地問郁風:“聽說你跟公司提出辭職了,是真的嗎?”
“是的。”
“為什麼啊?”
“我前面在臨江幹了七年的那家公司的老闆前幾天打我電話,讓我回去。我覺得還是回原公司好一些。”
“也是,臨江離家近。這邊的确太遠了。”
走廊裡又傳來了沉悶的腳步聲,郁風扭頭看了看。
看着财務部的陳經理拖着一條腿在走廊裡走着,郁風想起自己的右腳已經有一段時間不再疼了。真是年齡不饒人啊,要是放在二十年前,這種小病小痛早就沒事了。好在是沒有事了,還以為就此落下後遺症了呢!
乙總出差去了成都。招聘的工作并沒有停下來,約了幾個人來面試,郁風覺得都不合适。要麼是沒有做過行政工作,要麼是太不靈活了。肯定是入不了乙總的法眼。算了,沒有必要浪費雙方的時間,再去讓乙總面試這些人了。
突然間,江城又出現了幾例确診的新冠病例。各種消息飛傳。
乙總從成都回來後,剛上了一天班,第二天沒有來,說是被要求居家隔離了。嗨,這都已經來公司上過一天班了。再居家隔離還有多大意義呢?
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