關于銷售的事情,蔣為民是真的不夠了解。
就算周明安解釋了,恐怕對方也無法明白。
其實還有一件事情,他是沒有告訴蔣為民的。
他前期準備把冰紅茶的銷售權拿出來,換取物華的發展。
合作得好,甚至可以把生産權也放出去。
如果在後世,這是一種非常普通的情況,那就是代工。
眼下這種情況,恐怕誰都不會往這上面想。
這麼有潛力的一個産品,不管任何一個企業,都不會舍得拿出來。
周明安敢這麼想,敢這麼做,其他人就算聽到了恐怕都不會相信。
“老闆……”蔣為民還想再勸,卻被周明安直接打斷了。
“這件事情就這麼定了。”他的語氣中充滿了不容置疑。
蔣為民隻得咽下了到嘴邊的話,轉頭說了另外一件事:“老闆,我想要提拔幾個人。”
周明安詫異地看了一眼對方,臉上不由得露出一絲微笑:“是新人?”
蔣為民早有準備,直接從身後掏出了幾張簡曆,雙手遞了過去。
“老闆,都是剛到廠裡的,這段時間的工作都還不錯。”
周明安單手接過簡曆,大緻地看了一眼。
整體而言,基本上都是從其他國企的管理層過來的。
相信在這段時間内,他們已經展現了自身的能力。
“你是廠長,這種事情你自己看着辦就行了。”周明安并不打算多插手。
疑人不用,用人不疑,他能夠讓蔣為民當這個廠長,就是對他百分百地信任。
任命幾個管理層,這根本不算什麼事。
看到周明安這個态度,蔣為明心裡就越發感激了。
對方能夠無條件地支持他,這是一種多麼大的信任。
讓蔣為民沒有想到的是,周明安趁機說起了管理層的事情。
“你能夠看能力來提拔,這是一件好事情,可是廠裡以前的管理層,有很多人能力都已經跟不上了,你得做出改變了。”
蔣為民聽了這話,臉色頓時凝重了起來。
老闆話中的意思,他自然能夠聽出來。
之前的物華作為一個草台班子,對于管理能力需求不大。
現在物華已經發展起來了,管理各方面也得跟上來。
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