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第27頁(第1頁)

宮商:“我會,但是這跟我的……”“我可以肯定地告訴你,屈舞他和你一樣,也是聽慣了這樣的話。他也和你一樣,無所謂。”宮商抿緊了嘴,一言不發。“你可以不在意,但他們不能那樣說。”饒星海盯着比自己矮了一個頭的朋友,“有些憤怒是正當的。講到約翰内斯堡的半喪屍化人類遊行那一節時,沈老師說過,正當的憤怒會給我們力量,讓我們和他人得到改變。所以,宮商,你别說不值得,你應該直接跟陽得意道謝。”他扔下手套,抓起自己的書包:“我先去吃飯,記得幫我借書。”饒星海一路飛跑沖進食堂,點了自己最愛吃的魚香茄子蓋澆飯。今天這飯還是七折特價,簡直為這美好的一天錦上添了朵花。他樂滋滋地吃完,樂滋滋地跑進了教育科學系的辦公樓。沈春瀾的辦公室在三樓,今晚他可以和沈春瀾單獨相處,沈春瀾要對他進行“訓導”。饒星海完全不知道什麼是“訓導”,他也不感興趣。能和沈春瀾在辦公室呆一晚上,僅僅這事實已經足夠讓他興奮。他想告訴沈春瀾,自己今天做了一件了不得的事情:他安慰了朋友。有朋友已經是一件稀奇事,他饒星海連“安慰”這個技能也已經學會了,這一定是了不得的進步。他想象着沈春瀾聽到這些之後會流露出怎樣歡喜的表情,又猜想沈春瀾會用輔導員的身份還是監護人的身份來祝賀他。如果時機合适,氣氛合适,饒星海還打算告訴沈春瀾,自己與他曾有過的一面之緣。他高高興興地敲響了沈春瀾的辦公室門,但裡面傳出的“請進”,卻是别人的聲音。饒星海推門而入,第一次訓導(1)(捉蟲)曹回一聽這話就笑了:“不要我?你當買菜呢,說不要就不要。”饒星海閉嘴不言,幹脆連曹回也不看了,直挺挺地站着,像杵在辦公室裡的一根柱子。沈春瀾生氣了:“饒星海,你這是對老師應有的态度嗎?”曹回連忙打圓場:“怪我,都怪我。我胖,我醜,我讨人厭。”他對沈春瀾擠擠眼睛,無聲地說:你這學生真的很需要訓導啊。一旁的饒星海雖然不說話,心裡全是結結實實的委屈,他方才所有的期待都變成了笑話,曹回是這個笑話裡最刺人的哏。回頭細想沈春瀾當時的話,沈春瀾确實沒有說“我單獨給你訓導”,是他誤會了——但這實在不足以讓饒星海平息莫名其妙的怒氣。“星海啊,”曹回走過來拍着他肩膀,好聲好氣地解釋,“訓導一般都是一個哨兵和一個向導配合來給學生完成的。不是什麼可怕的事情,其實就在一塊兒随意聊聊天。不過聊天時咱們要一直釋放精神體。你知道的,精神體是我們‘海域’的外在表現,老師要随時觀察你的……”“為什麼要訓導我?”饒星海腦子裡那些不合時宜的想法消失了,他現在因為憤怒而冷靜,可以準确地抓住事态重點。訓導制度是新希望尖端管理學院大約二十多年前設立的一項新制度。這個制度和一個已經畢業的學生有那麼一點關系。在這個存在着普通人類和特殊人類的世界上,還生存着一些或者秘密、或者公開的結社。他們是以反對特殊人類的存在為宗旨的:反半喪屍化人類組織認為,普通人類一旦被喪屍病毒感染,就已經不屬于一般意義上的“人”,應當被殲滅。反地底人組織認為,因感染岩化病毒而導緻身體變得僵硬易碎也不應當被認作“人”。社會學家普遍認為,這兩類組織之間擁有相當親密的姻親關系。幾乎每一種特殊人類都存在着反對組織,哨兵和向導自然也不例外。這類組織中有普通人,當然也有自我厭棄的特殊人類。二十多年前,一位畢業于新希望學院的哨兵成為了這類組織的關鍵人物,引起不小風波。

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